人社局关于2022退休新规定(人社部2021退休方案)

朝阳保险：

根据国务院《关于印发农村居民养老保险制度实施方案的通知》规定，自2022年1月1日起，农村居民养老保险的退休年龄统一为60周岁，2023年起，这一规定将继续实行。

具体安排为：自2022年1月1日起，法定退休年龄从60周岁提高到61周岁；自2023年起，每年再提高1个月，直至2028年达到65周岁。

退休年龄新政策从2022年2月21日开始实行的，是为了能够扩大基本养老保险的覆盖面。退休工龄的算法是连续计算法、合并计算法、工龄折算法这三种方式。

新政策自2022年3月1日正式实施，但延迟退休时间最低不能少于一年，另外，延迟退休遵循自愿原则，不存在强制性。目前我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。

北京2022年3月实行延迟退休。从2022年起开始实行延迟退休，那么只要是1962年出生的男性，1967年或者1972年出生的女性都会赶上延迟退休。

现在的新农保和城镇居民养老保险则明文规定男、女均为60周岁退休。

1、正常退休：男满60周岁，女满50周岁（长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁）。

2、我国职工现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

3、周岁到55周岁。根据查询泰安市人力资源和社会保障局官网得知，企业职工正常退休年龄为男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

人社局关于2022退休新规定：男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的。

自由职业者灵活就业社保男性满60周岁，女性满55周岁可退休。

女性最大参保年龄不能超过35周岁，退休年龄为女干部55岁，女职工50岁。女性最大参保年龄不能超过35周岁，退休年龄为女干部55岁，女职工50岁。男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的，应该退休。

工人的退休年龄是男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年；或者从事特殊工种的职工可以提前退休，即男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，应该退休。

法律分析：根据我国法律规定，从2022年开始，我国的退休年龄将会每年向后延迟六个月，目前来说我国的退休年龄持续到2022年为止，我国女职工退休年龄是50岁，男工人退休年龄是55岁，而从2022开始都将会在这些基础上增加半年。

一）男年满六十周岁，女年满五十五岁（二）男年满五十周岁，女年满四十五周岁（三）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

1、此外，国家还规定，劳模、抗美援朝老兵等特殊人员按照原定的比例提前退休。，2023年退休年龄调整为：男性60岁、女性55岁。

2、法律分析：2022年退休新政策提到实施延迟退休。如果从2022年起实施延迟退休，每年延迟六个月，按照现行的退休框架（女职工50岁、女干部55岁、男职工60岁的退休年龄来看），2022年退休年龄将分别是50.5岁、55岁和60.5岁。

3、年下岗职工退休政策主要包括：下岗职工退休金达到最低标准即可按法定退休年龄退休、下岗职工养老保险待遇及基本养老金等。此外，下岗职工还可以根据自身情况选择是否参加企业年金计划。