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上海城镇保险与综合保险的区别

上海城镇保险对职工而言社会保险现在通常说的是五险一金，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金.综合保险是为了维护外来从业人员综合保险包括工伤（或者意外伤害）、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇。综合保险则包括工伤保险、住院医疗、老年补助等三项待遇。

总的来说，上海城镇保险和上海综合保险在保障对象、保障内容和目的上存在差异。城镇保险适用于上海城镇职工，提供全面的社会保险保障；而综合保险则主要面向外来从业人员，关注于工作相关风险和老年保障。两项制度共同构建了上海的社会保障体系，确保不同人群都能得到适当的保障。

总的来说，上海城镇保险侧重于基础的社会保障，覆盖面广但针对特定人群，而综合保险则更侧重于特定群体的全方位保障，是城镇保险的一个补充形式。两者在保障内容和适用对象上有所不同，选择哪种保险应根据个人的实际情况和需求来决定。

适用主体的不同 镇保主要适用于本市郊区范围内用人单位及其具有本市户籍的从业人员，以及经市政府批准的其他人员。城保主要用于本市范围内城镇的机关、企业、事业单位及其在职人员、退休人员。外来从业人员综合保险是社会保险，由政府行政部门主管，委托商业保险公司理赔。

其次，两者的缴费主体不同。上海市城镇社会保险由用人单位和劳动者按照规定的缴费基数和缴费比例共同缴纳。综合保险则由用人单位全额缴纳，有单位的外地人员本人无须缴纳。对于外来人员来说，就是“单位缴费你享受”。给外来人员带来更多的实惠，这是综合保险最大的一个特点。第三，两者的保险内容不同。

上海办理社保的条件比较高，需要上海户口或取得《上海居住证》后，才可以缴纳社保。否则，只能由单位缴纳上海外来人员综合保险，其包含工伤、住院医疗、老年补贴凭证及日常购药补贴等待遇，这与社保完全不同，不能与之衔接，不能转，不能退，养老补贴待遇较低。

上海城保和社保的区别

1、法律分析：城保和社保的不同在于社保包含城保，而且保障种类不同、针对对象不同。区别主要有城镇居民医疗保险是社保的一种，城保是属于社保的。社保包括：城保、镇保、农保（正在逐步取消中）、外地人的综合保险。这4个险种有工作单位的城镇职工参保的是就是指城保，所以这个说法是相对于农保而言的。

2、是四个不同类型的缴费额，城保、镇保、个保属于社会保险的范围，居保属于民政的范围。

3、满意答案_蓝莓咘丁_11级2009-08-18城保是社保的一种，你是上海人的话上海的社保包括：城保、镇保、农保（正在逐步取消中）、外地人的综合保险这4个险种我不明白你以前缴的是什么 追问： 我们苏州的，以前就是交的社保。直接我们自己交在社会保障局的。可是现在单位“三金”的城保。

4、区别参保人群不同城镇职工医保保障的是有工作的以及退休人群，城乡居民医保则保障其他部分人群。缴费方式不同一般情况下，城镇职工医保由单位和个人共同承担保费，按月缴纳。灵活就业人员也可以用个人身份参保。职工医保的保费范围是上年度本市职工平均工资的40%-300%，一般是上千元。

5、上海综合保险与社保的区别主要体现在以下几个方面：首先，对象划分不同：外来从业人员通过持有《上海市居住证》可参加基本养老保险，非本地户籍且符合就业条件的务工、经商人员需参加综合保险。综合保险特别针对此类人群，提供单位缴费的福利。

6、上海的城保就是城镇职工社会保险的简称，它是五险合一的，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。社保是社会保险的简称，老百姓常常把职工养老保险等同于社保。我国的社保体系包括职工社会保险、新型农村社会养老保险、新型农村合作医疗、城镇居民社会养老保险、城镇居民医疗保险等。

上海城镇保险缴费比例

相比之下，镇保的缴费比例较低，总比例为25%。养老保险的缴费比例为17%，医疗保险为5%，失业保险为2%，而工伤保险和生育保险各占0.5%。镇保采用单一基数制度，即个人的缴费基数是上一年全市职工月平均工资的60%，所有费用均由单位承担，个人无需支付。

上海社保2023年缴费比例为：养老保险：公司缴纳16%，个人缴纳8%，合计为24%。医疗保险+生育保险（合并）：公司缴纳10%，个人缴纳2%，合计为12%。失业保险：公司缴纳0.50%，个人缴纳0.50%，合计为1%。工伤保险：公司缴纳16%-52%，个人缴纳（-），合计为16%-52%。

上海城镇社会保险缴费比例：养老保险：单位缴费22%，个人缴费8%医疗保险：单位缴费12%，个人缴费2%（个人缴费2%，公司缴费3%入个人账户）失业保险：单位缴费2%，个人缴费1%工伤保险：单位缴费0.5%，生育保险：单位缴费0.5%；公积金：单位缴费7%，个人缴费7%。

法律分析：上海城镇社会保险缴费比例：养老保险：单位缴费22% 个人缴费8%医疗保险：单位缴费12% 个人缴费2%（个人缴费2%及公司缴费3%进个人账户）失业保险：单位缴费2% 个人缴费1%工伤保险：单位缴费0.5%生育保险：单位缴费0.5%；公积金：单位缴费7% 个人缴费7%。

上海各项社会保险费的缴纳比例是：养老保险单位每个月缴纳20%，员工自己每个月缴纳8%，医疗保险单位承担9%，个人交2%，失业保险的缴费比例是单位每个月缴纳5%，员工个人承担0.5%等。

上海交过小城镇保险怎么查

1、访问上海市社会保险事业管理中心官网进行查询。要查询小城镇保险缴纳记录，可以首先访问上海市社会保险事业管理中心的官方网站。在网站上，通常会有专门的查询入口，要求输入个人身份证号码、姓名等基本信息进行验证。一旦验证通过，就可以查询到个人的保险缴纳记录，包括小城镇保险的缴纳情况。

2、上海交过小城镇保险可以在社区事务受理服务中心的自助查询机上查询打印。小城镇保险属于政府强制征缴的范畴，由用人单位缴纳，用人单位中的从业人员个人不用缴费，所以在社区事务受理服务中心比较容易查询得到。

3、上海缴纳小城镇查询不到解决方法如下：换平台进行查询，如在支付宝的蚂蚁保险中的人保健康进行查询。直接拨打上海当地的社保服务电话：12333，进行咨询。以携带自己的身份证和社保卡前往社保中心查询。

4、以上海地区为例，查询公司缴纳的小城镇保险：直接拨打上海当地的社保服务电话：12333，进行咨询。或登陆上海本地社保网：http：//。三金只是员工个人需要承担的险种，总共是险：养老、医疗、失业、工伤、生育。

上海城镇保险上海城镇保险计算方法

1、在上海市，城镇居民的保险待遇计算依据不同的保险类型有不同的规则。首先，养老保险方面，根据《指导意见》，个人年缴费额范围从100元至1000元，共10个档次，政府的最低补助为30元。养老金待遇由基础养老金（55元/月）和个人账户资金组成，其中个人账户资金包括个人缴费、政府补助和利息，按139个月计算。

2、养老保险方面，比例为30%，其中单位承担22%，个人缴纳8%。医疗保险则占14%，单位负责12%，个人负担2%。失业保险的缴费比例为3%，单位承担2%，个人支付1%。此外，工伤保险的缴费比例为0.5%，由单位全额缴纳，个人无需承担。生育保险同样是0.8%，全部由单位负责，个人无需缴费。

3、上海市社保缴费基数的计算方法是根据上一年度全口径城镇单位就业人员的平均工资来确定的。具体而言，社保缴费基数上限为上年度平均工资的300%，而下限则为60%。以2021年度的数据为例，当时的平均工资为11396元/月，因此2022年的社保缴费基数上限为34188元/月，下限为6520元/月。

什么是上海城镇保险?跟上海综合保险有什么区别呢

总的来说，上海城镇保险和上海综合保险在保障对象、保障内容和目的上存在差异。城镇保险适用于上海城镇职工，提供全面的社会保险保障；而综合保险则主要面向外来从业人员，关注于工作相关风险和老年保障。两项制度共同构建了上海的社会保障体系，确保不同人群都能得到适当的保障。

上海城镇保险对职工而言社会保险现在通常说的是五险一金，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金.综合保险是为了维护外来从业人员综合保险包括工伤（或者意外伤害）、住院医疗和老年补贴等三项保险待遇。综合保险则包括工伤保险、住院医疗、老年补助等三项待遇。

总的来说，上海城镇保险侧重于基础的社会保障，覆盖面广但针对特定人群，而综合保险则更侧重于特定群体的全方位保障，是城镇保险的一个补充形式。两者在保障内容和适用对象上有所不同，选择哪种保险应根据个人的实际情况和需求来决定。

保障内容最全面。镇保保障内容和城保一样，但待遇水平介于二者之间。保哥提示：城保镇保综合保险之间的区别主要集中在适用主体、缴费基数和比例。一般来说，城保的待遇高，保障也最全面，而镇保的保障水平较弱。但城保、镇保和农保之间是可以相互衔接、相互补充的，即居民可以同时参保。